警察官になるには？仕事内容、試験について詳しく解説

　警察官になるには、国家公務員試験あるいは各都道府県が行う警察官採用試験に合格し、採用されなければなりません。国家公務員である警察官は、国家総合職試験または国家総合職・一般職試験に合格し、警察庁への官庁訪問を経て採用されます。地方公務員である警察官は、東京都は警視庁、各道府県は各警察本部が実施する警察官採用試験に合格することで採用されます。

　国家公務員と地方公務員の警察官では仕事内容が異なります。このコラムではこれから警察官を目指す皆さんに、この2つの警察官の違いを紹介しながら、試験内容、試験対策を解説します。

　警察官とは、日本あるいは地域の治安の維持、安定を図るための職務に従事する「公安職」の公務員です。警察官には、国家公務員である警察庁の警察官と地方公務員である各都道府県警察の警察官の2つがあります。

　国家公務員である警察庁の警察官は、警察庁と都道府県警察の双方で勤務し、日本の社会全体の安全を守ります。地方公務員である都道府県警察は、各都道府県の治安維持を担い、地域警察、刑事警察、交通警察などとして活躍します。

警察庁警察官の仕事（国家公務員）

■警察庁警察官（国家総合職）

　国家総合職として採用された警察庁警察官は、警察行政を担い、全国の警察による活動が適切に効率的に行われるよう調整したり、治安に関わる様々な政策を企画立案し、実施します。
　具体的には、都道府県警察の現場で指揮を執ったり、霞ヶ関において警察行政の政策立案を担います。

■警察庁警察官（国家一般職）

　国家一般職として採用された警察庁警察官は、スペシャリスト警察官と呼ばれます。広域組織犯罪に対処するために、警察庁と都道府県警察の両方に勤務し、治安のスペシャリストとして現場で活躍します。

警察官の仕事（地方公務員）

■地域警察

　取り扱う事件・相談案件は多岐にわたり、交番勤務、パトカー勤務を通じて、管轄地域の安全を守ります。警察学校を卒業して最初に担当する仕事になります。

■刑事警察

　事件発生とともに現場に急行し、綿密な実況見分を行い、犯罪の証拠となる各種資料を収集。被害者や目撃者からの話を聞き取り、証拠を一つ一つ積み重ね、地道な捜査により犯人を割り出し逮捕します。

■交通警察

　交通事故を防止し、安全で快適な交通社会をつくることが最大の任務。交通死亡事故はもとより、交通事故そのものを減少させることを目標に、道路交通を様々な角度から守ります。

■公安警察

　国際テロ組織、過激派、右翼などによるテロ、ゲリラの未然防止に向けた諸対策をはじめ、各種違法行為の取締りを行います。

■生活安全警察

　身近で発生し、生活に直接影響を及ぼす犯罪の取り締まりのほか、地域住民が犯罪の被害に遭わないための各種防犯活動や、生活の中で抱える様々な問題に対処するための相談受理などを行います。

　警察官になるには、各都道府県警察行われている警察官採用試験に合格し、その後警察学校での研修を修了する必要があります。

　試験は採用区分ごとに行われ、大卒程度（上級・Ⅰ類）、短大卒程度（中級・Ⅱ類）、高卒程度（初級・Ⅲ類）の３つに分かれている場合と、A（大卒程度）、B（その他）の2つに分かれている場合があります。

　国家公務員である警察庁警察官になるには国家総合職試験または国家一般職試験に合格する必要がありますが、こちらの試験に興味のある方は以下のリンク先からご確認ください。

• 国家総合職試験とは
• 国家一般職試験とは

■警察官になるまでの流れ

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　警察官になるには、各都道府県で実施される警察官採用試験を受験し、合格する必要があります。警察官採用試験は、学歴に応じて試験区分が設定されていますが、誰でも受験できるわけではなく、受験するための条件、受験資格があります。受験資格には、「年齢要件」と「身体基準」があり、大卒程度の試験の場合、次のような条件になっています。

年齢要件（大卒程度）

　警察官採用試験（大卒程度）の年齢要件は、都道府県によって異なります。年齢要件の上限は32歳～35歳程度となっています。主な自治体の受験年齢上限は以下の通りです。

身体基準（大卒程度）

　警察官採用試験（大卒程度）では、男性、女性についてそれぞれ身長・体重・胸囲・視力などの身体基準が定められています。試験時には身体検査が実施されます。

　多くの試験では各基準に「概ね（おおむね）」と記載されており、比較的緩やかな傾向にあります（一部身体要件を撤廃の自治体もあり）が、本格的な学習開始前に各都道府県の人事委員会に確認しておくことをおすすめします。

知りたいのは正しい情報！警察官よくある質問＆ワンポイントアドバイス

　警察官の採用試験スケジュールについて令和6年度の日程を参照しながら、ご説明します（年度によって試験日程は変わりますので、必ず最新の採用試験案内をご確認ください）。

　一般的に、警察官の採用試験（大卒程度）は、「1次試験」と「2次試験」の2段階で実施されています。

　1次試験では、「筆記試験」が課されます。科目ごとの対策が必要な試験です。1次試験に合格すると、2次試験に進むことができます。2次試験は、「人物試験」とも称されるように面接や集団討論等が実施されます。「人柄」重視の試験であることが分かります。

■１次試験例

■２次試験例

警察官採用試験スケジュールと併願について

　令和6年度の警察官採用試験（大卒程度）スケジュールは次の通りでした。試験日が異なっていれば併願することができます。

　また、多くの自治体が試験を年に複数回実施していますので、希望の自治体の警察官試験について受験失敗を恐れず何度でもチャレンジすることができます。例えば、警視庁警察官Ⅰ類（東京都）であれば、年間に３回試験（４月、９月、１月）が実施されています。

上記の併願例は、あくまで１次試験の日程が被らなかった場合に併願を組んだ例です。
自治体ごとの試験の傾向や試験日程を考慮して、無理なく対策可能な範囲で併願を組むようにしましょう。

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教養試験（択一式）

高校までに習った英語、国語、数学、理科、社会のようなものが出題される試験で、マークシート式になっています。

幅広い科目が出題されるため合格レベルに達するまでに時間がかかります。予備校を利用することで学習時間を大きく短縮させることも選択肢の一つに入れておきましょう。

論作文試験

　字数：600字～1,200字程度／時間：60～120分程度

　警察官としての職務に関する課題や近年の犯罪に関する考察などが出題されます。

　まずは文章の書き方の基礎を学び、論作文の予想テーマや今までの出題テーマを実際に自分の手で書くだけでなく、書いた答案を第三者に見てもらい、評価･添削をしてもらい、書き直すことが、上達のコツです。

適性検査

　警察官としての適性を見極めるために、クレペリン検査･性格検査などが課されます。

（試験によっては2次試験で実施の場合もあります。）

SPI3（適性検査）方式

●基礎能力検査

　非言語と言語から構成され非言語（計数分野）の出題が科目が多いため対策が必要です。

第2次試験

　全ての警察官採用試験で口述試験（個別面接）や体力検査が課されます。2次試験の配点比率は、どの自治体でも高まる傾向にあります。1次試験を通過してから、2次試験の対策を始めるスケジュールでは間に合わない受験生が多くなってきているのも事実です。

　したがって、早い段階から筆記試験対策と並行して人物試験のための用意をしておく必要があります。

口述試験

　口述試験（個別面接）は、全ての警察官採用試験で課されます。

　面接の時間は、面接カードを中心に行われ、志望動機や自己PRについて、いろいろな角度から質問がなされます。

　また、難問な時事の口頭試問がある自治体もあるため、自己分析･仕事分析はもちろんですが、日々の生活の中で新聞やニュースにも気を配り自分の意見をまとめておくことも有効な面接対策の方法です。

体力検査

　体力検査は、2次試験または1次試験でどの自治体でも課されます。

　体力検査の内容は自治体により異なりますが、腕立て伏せ･反復横跳び･バーピーテストなどが実施され、受験者の体力をチェックします。

　勉強はもちろん大切ですが、勉強の合間などに、リフレッシュの一環として、ある程度の筋力トレーニングを行うなどしておくことをおすすめします。

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　警察官を受験される方は消防官･皇宮護衛官･海上保安官等、他の公安系公務員も併願されるケースが多くなっています。

　これらの試験は日程が被らなければすべて併願受験が可能です。

※試験種横の〇内の数字は実施回数（第何回目の試験か）を表しています。

ここまで警察官採用試験の内容やスケジュールについて説明してきました。いろいろなやることがあるなという印象ではないでしょうか。実際にどの程度警察官採用試験が難しいのか、どんな人が警察官に合格しやすいのかを解説していきます。

警察官採用試験は難しい？

実は近年、警察官採用試験において、1次試験の倍率が2倍を超える自治体は少なくなってきています。

またそれに伴い、筆記試験のボーダーは5割程度に落ち着きを見せています。

しかしその一方、自治体の採用データを見てみると、「最終倍率3.0倍」「最終倍率5.0倍」といった数値が並んでいます。

最終倍率を引き上げている要因は、2次試験で課される「面接試験」です。合否を判断する要素のうち、面接試験が8割近くを占める警察官採用試験は、「人物重視」の試験であると言えるでしょう。

試験に有利な人は？

それでは、警察官採用試験にはどんな人が有利なのでしょうか。

警察官採用試験には、各種試験やスポーツでの活躍が得点に換算され、加点される制度があります。

全国大会の出場経験や、武道の有段者などは、試験に有利であると言えるでしょう。

また、インターンシップや警察署見学、ボランティアなどの警察官の業務に直結するような多様な経験がある人も、警察官として求められている人材です。面接試験の重要度が高い警察官採用試験において、こういった経験が有利に働く可能性は非常に高いです。

まずは、身の回りにどのような経験の機会があるか調べてみるところから始めましょう。

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筆記試験、体力試験、面接など、警察官になるための試験は準備することがたくさんあります。確実に合格できるようになるためには、どの程度の学習期間が必要でしょうか。

理想は1年間！

理想的な目安としては、1年間かけて対策することが望ましいでしょう。

早い方で新年度を迎える1か月前の3月に対策をスタートします。ただし、闇雲に対策を始めることは得策ではありません。

ある程度ゴールを見据えたうえで対策をスタートさせた方が効率的です。

予備校では、最終合格に向けて逆算されたスケジュール、洗練されたテキスト･問題集、気軽に利用できる講師によるフォロー制度、直近の合格者による試験の復元情報など、充実の仕組みがあり、最終合格可能性はぐんと高くなります。

また、TACでは、配点比率の高い面接試験や論文試験の対策も5～6月から始めることのできるカリキュラムを用意しています。

熾烈な争いになる警察官採用試験を勝ち抜くために必要なスキルを早期に獲得し、ライバルに差をつけることができるでしょう。

1年間を目安に、逆算されたスケジュールを筆記試験を効率的に攻略し、難関の人物試験を勝ち抜くために「対応力」と「エピソード」を共に養っていきましょう！

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　警察官になるには、逆算されたスケジュールが必須です。まずは、試験日までどのくらい日数があって、どのくらいの学習量が必要なのか、さらに１日に捻出できる学習時間を整理してはじめて試験対策のスタートです。

つまり、難易度や必要な学習量、効果的な対策方法、優先順位等について「知ること」が重要なのです。独学の場合、そのような情報を一から自分で探らなければなりません。資格の学校TACであれば、高い合格実績をもとに作られたカリキュラムやテキスト、フォロー制度があります。公務員試験という「情報戦」を勝ち抜くために、自分に合った環境を整えることからはじめていきましょう。